O profissional de RP que reclama do espaço no mercado de trabalho ainda não desenvolveu uma visão estratégica sobre sua própria área de atuação.
As atividades de relações públicas ultrapassam as paredes de uma assessoria de comunicação ou de imprensa. Ao contrário do que muitos estudantes pensam, por calcularem o número de empresas que têm um departamento interno de comunicação, as relações públicas estão presentes na maioria dos setores de uma organização, senão em todos.
A falta de percepção da importância da comunicação nas empresas, por parte de uma quantidade significativa dos administradores, limita a atuação dos comunicólogos. Pode ser devido a isso que tenha se criado a idéia de que o lugar do RP é entre as quatro paredes de um departamento exclusivo para comunicação. Não se atenta para a questão de que a visão estratégica desse profissional é capaz de atingir positivamente todos os setores da empresa, de forma direta ou indireta. Por essência, a função de estrategista em relacionamentos interpessoais faz do RP um especialista capacitado em realizar atividades que melhorem o fluxo comunicacional interno e externo à organização por meio de técnicas de integração do mais alto nível administrativo aos diversos públicos de interesse.
A própria dinâmica na atuação do RP - cujo envolve desde a cultura organizacional até a base para a tomada de decisões importantes - possibilita a influência das atividades de relações públicas nos diversos setores da organização. Problemas simples ocorridos no contato entre os diferentes departamentos em uma empresa, expostos por meio de uma desarmonia visível no compartilhamento de informações, expressam a necessidade de um profissional qualificado em sistematizar o processo de comunicação interno e externo.
Hoje, com a multidisciplinariedade exigida pelo mercado de trabalho, o profissional de relações públicas é um dos que mais se enquadram a esse perfil esperado pelas empresas. A falta de conhecimento a respeito das funções desse profissional não é desculpa para se crer na carência de espaço no mercado a esse especialista. O que se está necessitando é que os próprios profissionais passem a usar de suas técnicas a favor de si, promovendo uma imagem da classe positiva e contribuindo para o esclarecimento da importância de sua atuação nas empresas.
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